Un an après l’entrée en vigueur de la Loi 27, les programmes de prévention sont écrits. L’an 2 demande la pratique. Ce numéro d’Ombodhi Review donne à la direction ses gestes : le souffle, le regard, les appuis, le sas de trois minutes, la co-régulation en comité. Chaque pratique est présentée pas à pas, avec son niveau de preuve, pour une prévention portée par celles et ceux qui dirigent.
LES PRATIQUES QUI TIENNENT LA DIRECTION
Pratique audio offerte · Le retour au calme, 10 minutes
ABONNEMENT · GRATUIT
COVER · L’AXE INTÉRIEUR
TRIBUNE DE FOND · 8 MIN
Les pratiques neurosomatiques de la fonction de direction. Alexandra ouvre le numéro d’octobre sur les gestes qui permettent de tenir sans s’user, au moment où la Loi 27 franchit sa première année pleine d’application pour les risques psychosociaux.
Alexandra Pouget · septembre 2026
EN CE MOMENT
N°01
R E C H E R C H E
N°01
Charge allostatique : ce que mesure vraiment un comité de direction sous pression.
N°02
A P P L I C A T I O N
N°02
Banque nationale — trois mois après l’intervention, les indicateurs parlent.
N°03
F O C U S L O I 2 7
N°03
RPS : ce que la CNESST attend désormais des dirigeants.
N°04
P R O T O C O L E
N°04
La pratique du mois — cohérence dirigeante en 9 minutes.
ÉDITO · ALEXANDRA POUGET
PODCAST · LA VOIX DU SEUIL
Chaque épisode est une conversation lente, enregistrée à proximité. Pas de storytelling, pas d’invités célèbres, uniquement la lecture du seuil que traverse les dirigeants quand la pression devient signal.
ÉPISODE 10 · ENCOURS
SUBSTACK · ESSAIS
L’extension intellectuelle d’Ombodhi. Des lettres longues, sans compromis éditorial, adressées aux lecteurs qui veulent rester au contact du travail pendant qu’il se fait.
§ 024
Ce que la main apprend à la tête
§ 023
Sept notes sur la pratique
§ 022
Lettre à celles et ceux qui ont écrit la prévention
§ 021
FOCUS LOI 27 · QUÉBEC
Depuis octobre 2025, les employeurs québécois doivent intégrer les risques psychosociaux à leur programme de prévention. Ombodhi Review décode, chaque mois, ce que cela implique pour les directions générales.
CONFORMITÉ DIRIGEANTE
des travailleurs québécois vivent une détresse psychologique élevée liée à leur travail (EQSP 2020-2021).
de hausse des lésions psychologiques acceptées par la CNESST en cinq ans.
coût des lésions psychologiques liées au travail au Québec en six ans (IRSST, 2014-2019).
les coûts des lésions psychologiques ont presque triplé entre 2014 et 2019 (IRSST).
RESSOURCE CONFIDENTIELLE
Guide de 12 pages : 7 signaux que vous avez atteint votre plafond de verre intérieur, un rituel de 90 secondes par signal, votre score sur 21. Théorie polyvagale appliquée à la fonction de direction.
OMBODHI REVIEW
CAHIER N°02
FOCUS LOI 27
90 JOURS · LOI 27 · CONFORMITÉ CNESST · APPEL DÉCOUVERTE CONFIDENTIEL
Depuis octobre 2025, les employeurs québécois doivent intégrer les risques psychosociaux à leur programme de prévention. Ombodhi Review décode, chaque mois, ce que cela implique pour les directions générales.
CONFIDENTIEL · B2B UNIQUEMENT
